» »

Plače v IT industriji

Plače v IT industriji

Temo vidijo: vsi
««
353 / 358
»»

pegasus ::

To moraš vprašat nvidio in ai čudake. Tja se zdaj stekajo neomejene količine denarja ... Hec je samo v tem, da neka Slovenija niti ne more konkurirat tu.

Mato989 ::

SLOVENSKI KADROVSKI SLOVAR:

fleksibilen delovni čas = Dej ga kar domov pošl pa nej pride popoldne.

razgibano delo = Ga lohk tud drugje porabmo za isti dnar.

konkurenčno plačilo = Plačamo minimalca, nič več kr drugam nej gre če mu ne paše.

po 3 mesecih možnost višje plače = bomo že pol rekl, da ni bugdeta.

Redno plačilo + regres = Jebiga zakona ne moramo kršit. Ampak regres je pa lohka v 2 delih ane?

Nagrada za delovno uspešnost = Dej naroč jim 3 pizze, pa na fermo uzem!

Služben telefon = Dej poklič ga pa kva pol če je 22:00.

Služben računalnik = Mora zdej brat emaile čez vikend.
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

kriptobog ::

Malidelničar je izjavil:

Koliko časa se vam zdi, da bo trg za IT-jevce še ostal na teh nivojih?

Zdaj verjetno 'dobri časi' trajajo že skoraj 10 let tam od leta 2015 ....
Na Redditu smo ravno zadnjič debatirali, da morda postaja IT prostor v Sloveniji zasičen, predvsem iz stališča, da vanj z prekvalifikacijami rine toliko novega folka, da se bo zasičil, pa tudi nivo znanja bo padel.


Za IT so vedno dobri casi, ce si dober in expert na iskanem podrocju.

ReRMh ::

kriptobog je izjavil:

Za IT so vedno dobri casi, ce si dober in expert na iskanem podrocju.

... in se ne omejuješ geografsko?

PS: en moj znanec ima služben telefon za mfa prijavo v vpn

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: ReRMh ()

kriptobog ::

Mato989 je izjavil:

SLOVENSKI KADROVSKI SLOVAR:

fleksibilen delovni čas = Dej ga kar domov pošl pa nej pride popoldne.

razgibano delo = Ga lohk tud drugje porabmo za isti dnar.

konkurenčno plačilo = Plačamo minimalca, nič več kr drugam nej gre če mu ne paše.

po 3 mesecih možnost višje plače = bomo že pol rekl, da ni bugdeta.

Redno plačilo + regres = Jebiga zakona ne moramo kršit. Ampak regres je pa lohka v 2 delih ane?

Nagrada za delovno uspešnost = Dej naroč jim 3 pizze, pa na fermo uzem!

Služben telefon = Dej poklič ga pa kva pol če je 22:00.

Služben računalnik = Mora zdej brat emaile čez vikend.


Jaz v lajfu nisem sluzbenega telefona domov nosil. Ko sem zakljucil sem ga pustil v sluzbi.
Racunalnik mas pa itak sluzben. Valda ne nosis privat racunalnika v sluzbo?

beno27993 ::

Ali ve kdo za odprte pozicije, za senior developerje, 8+ let izkušenj, pa da je remote?

Eduardo ::

Mato989 je izjavil:

SLOVENSKI KADROVSKI SLOVAR:

fleksibilen delovni čas = Dej ga kar domov pošl pa nej pride popoldne.

razgibano delo = Ga lohk tud drugje porabmo za isti dnar.

konkurenčno plačilo = Plačamo minimalca, nič več kr drugam nej gre če mu ne paše.

po 3 mesecih možnost višje plače = bomo že pol rekl, da ni bugdeta.

Redno plačilo + regres = Jebiga zakona ne moramo kršit. Ampak regres je pa lohka v 2 delih ane?

Nagrada za delovno uspešnost = Dej naroč jim 3 pizze, pa na fermo uzem!

Služben telefon = Dej poklič ga pa kva pol če je 22:00.

Služben računalnik = Mora zdej brat emaile čez vikend.


To je tvoja izkušnja ali je kar predvidevaš drugje?

ReRMh ::

beno27993 je izjavil:

Ali ve kdo za odprte pozicije, za senior developerje, 8+ let izkušenj, pa da je remote?

en moj drug znanec je enkrat davno rekel, da je pri takšnih vprašanjih menda smiselno navesti tudi 'senionirane' tehnologije...

c3p0 ::

srus je izjavil:


Pa ne pozabi na diversity in inclusiveness, zaposluje se pa najraje visible minorities. Enkrat, najbrže malo pred upokojitvijo, mi bo dojadilo in bom na all-hands sestanku, po njihovem rednem diversity in inclusiveness očenašu, kadrovski predlagal naj vedno poizkuša zaposliti najustreznejšega kandidata. In dodal, da mora imeti izkušen strokovnjak pri zaposlitvi prednost pred "black disabled lesbian".


To že pri nas laufa? Pa najdejo dovolj drugih ras in minorities, da se lahko trepljajo po ramenih in hvalijo na LI kako so inclusive?

beno27993 ::

ReRMh je izjavil:

beno27993 je izjavil:

Ali ve kdo za odprte pozicije, za senior developerje, 8+ let izkušenj, pa da je remote?

en moj drug znanec je enkrat davno rekel, da je pri takšnih vprašanjih menda smiselno navesti tudi 'senionirane' tehnologije...


Znanja tehnologij so sledeča:
Go, .NET, Java, C/C++, PHP, Node.js, Rust, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, React, Typescript, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.

ReRMh ::

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...

bciciban ::

ReRMh je izjavil:

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...


Tako ja.

Ali pa bi vsaj moral napisat kje je res ekspert in kje samo malo pozna.

FireSnake ::

beno27993 je izjavil:

Ali ve kdo za odprte pozicije, za senior developerje, 8+ let izkušenj, pa da je remote?


beno27993 je izjavil:


Znanja tehnologij so sledeča:
Go, .NET, Java, C/C++, PHP, Node.js, Rust, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, React, Typescript, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.



Škoda, da nisi iz MB in ne prideš v pisarno.
Bi vzeli iz prve.

ReRMh je izjavil:

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...


Tole bi sicer držalo.
Poglej in se nasmej: vicmaher.si

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: FireSnake ()

beno27993 ::

ReRMh je izjavil:

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...


7+ let izkušenj na:
- Java, .NET, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, Typescript, MySQL, PostgreSQL

1 - 5 let izkušenj na:
- Go, C/C++, PHP, Node.js, Rust, React, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.

Kayzon ::

beno27993 je izjavil:

ReRMh je izjavil:

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...


7+ let izkušenj na:
- Java, .NET, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, Typescript, MySQL, PostgreSQL

1 - 5 let izkušenj na:
- Go, C/C++, PHP, Node.js, Rust, React, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.


Ce ti ni skrivnost,kaksno placo ima oseba ki zna tako veliko stvari?

ReRMh ::

res je, ni merodajno mnenje, ne :D

993, znancu je zanimivo 7+ let izkušenj z java - domenska znanja, app layer+, orodja

Invictus ::

srus je izjavil:

@bciciban "LI je postal peskovnik za hvaljenje HR-ja.
polovica postov je ko se HR osebje hvali in boža eden drugega. Če bi bral LI, bi mislil da svet stoji na HR-ju"

Pa ne pozabi na diversity in inclusiveness, zaposluje se pa najraje visible minorities. Enkrat, najbrže malo pred upokojitvijo, mi bo dojadilo in bom na all-hands sestanku, po njihovem rednem diversity in inclusiveness očenašu, kadrovski predlagal naj vedno poizkuša zaposliti najustreznejšega kandidata. In dodal, da mora imeti izkušen strokovnjak pri zaposlitvi prednost pred "black disabled lesbian".

Vseeno te rekruterji še vedno najdejo tam, sam postov pač ne gre brati...

Nočem kozlat...
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

beno27993 ::

ReRMh je izjavil:

res je, ni merodajno mnenje, ne :D

993, znancu je zanimivo 7+ let izkušenj z java - domenska znanja, app layer+, orodja


Java 8+ backend servisi z več kot 100 endpointi v JAX-RS (REST), JAX-WS (SOAP), JSP, generiranje OpenAPI dokumentacije na servisih, razvoj knjižnic za dostop do podatkovnih baz in ostalih povezanih sistemov, ostala znanja iz tehnologij Maven, Gradle, Spring.
Znanja razvoja sistemov, ki zagotavljajo neprekinjeno delovanje, load balancing, cachiranje, paralelnost. Znanja iz reševanja deadlockov in memory leakov.

Razvoj aplikacij v Androidu, za izdajanje računov, interne uporabe v podjetjih.

maticb492 ::

Kayzon je izjavil:

beno27993 je izjavil:

ReRMh je izjavil:

po mojem nemerodajnem mnenju preveč razdrobljen fokus...


7+ let izkušenj na:
- Java, .NET, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, Typescript, MySQL, PostgreSQL

1 - 5 let izkušenj na:
- Go, C/C++, PHP, Node.js, Rust, React, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.


Ce ti ni skrivnost,kaksno placo ima oseba ki zna tako veliko stvari?



Odvisno za koliko se zna prodat. Če dela v sloveniji za nedoločen čas 4k - 6k, če dela za tujino pa vse od 60k do 150k na leto.
X670 Gaming X, R9 7900X, 64GB, EVGA RTX 3090 XC3, HX1000

c3p0 ::

Jack of all trades, master of none... Vprašanje kaj pomeni "zna".

Dober programer bo morda v CV lahko navedel le C/C++ z nekaj izpeljanimi projekti in dobil precej višjo plačo od tega, ki bojda zna vse.

Invictus ::

beno27993 je izjavil:

ReRMh je izjavil:

beno27993 je izjavil:

Ali ve kdo za odprte pozicije, za senior developerje, 8+ let izkušenj, pa da je remote?

en moj drug znanec je enkrat davno rekel, da je pri takšnih vprašanjih menda smiselno navesti tudi 'senionirane' tehnologije...


Znanja tehnologij so sledeča:
Go, .NET, Java, C/C++, PHP, Node.js, Rust, HTML5, CSS3, JavaScript, Angular, React, Typescript, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Prometheus, Grafana.

Temu ser pač reče danes fullstack developer...

In je iskan profil, zgleda ne v Sloveniji...

Čeprav je naloženo malo preveč jezikov...
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

Ashrack ::

Moj CV je LinkedIn. Ko me head hunterji kontaktirajo je prva debata kaksna je placa in tu se dostikrat ze konca ker je prenizka kot trenutna. So pa tudi kaksni hunterji ki me kontaktirajo in hocejo CV in jim nazaj recem da je LinkedIn moj CV. Ce pa se vedno tezijo z njim jim pa recem da so itaq oni mene kontaktirali in oni rabijo kader, jaz ze imam lepo placano sluzbo :)
....

kunigunda ::

Ashrack je izjavil:

Moj CV je LinkedIn. Ko me head hunterji kontaktirajo je prva debata kaksna je placa in tu se dostikrat ze konca ker je prenizka kot trenutna. So pa tudi kaksni hunterji ki me kontaktirajo in hocejo CV in jim nazaj recem da je LinkedIn moj CV. Ce pa se vedno tezijo z njim jim pa recem da so itaq oni mene kontaktirali in oni rabijo kader, jaz ze imam lepo placano sluzbo :)

Sej lohk tud cv uploadas na linkedin pa naujo tok spraseval pol

srus ::

kunigunda je izjavil:

Ashrack je izjavil:

Moj CV je LinkedIn. Ko me head hunterji kontaktirajo je prva debata kaksna je placa in tu se dostikrat ze konca ker je prenizka kot trenutna. So pa tudi kaksni hunterji ki me kontaktirajo in hocejo CV in jim nazaj recem da je LinkedIn moj CV. Ce pa se vedno tezijo z njim jim pa recem da so itaq oni mene kontaktirali in oni rabijo kader, jaz ze imam lepo placano sluzbo :)

Sej lohk tud cv uploadas na linkedin pa naujo tok spraseval pol


Potem te bodo spraševali za “zadnji”, ali “posodobljeni” CV. Zelo, zelo malo je head hunterjev, ki resnično preberejo tvoj profil/CV in ga primerjajo z zahtevami naročnika. Večina naredi le “search keywords” | “mail merge”. Mene gnjavijo, čeprav imam v LI eksplicitno navedeno, da ne sprejemam ponudb.

PrimoZ_ ::

BukovJan je izjavil:

Pozna kdo kaj bol direktno iz prve roke?
https://www.bettercareer.si/company/nil...


Lol?
Haha :))

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: PrimoZ_ ()

Kayzon ::

Zakaj lol,si delal v nilu?

PrimoZ_ ::

Sam prismuknjeno mi je. Zato lol.

tony1 ::

Haha, kar dva kolesarja. :)) Pri najboljši volji nimam pojma, kdo bi to lahko bil, verjetno v bolj netehničnem delu firme... :D

111111111111 ::

Eduardo je izjavil:


Če prav razumem želiš povedati, da si kot začetnik dobil 3000€+, ker to je izhodišče od prej?

Potem ne vem kaj so važne te specifike. Za home office vemo, da ponekod gre, ponekod ne, torej to sigurno ni pravilo. Da nekomu ni všeč "vibe" ne pove dosti.

Glede na to, da so tudi statistike okoli plač znanje mi res ni jasno kaj bi rad pocedal? Hočeš potrditev od nas, da si nadpovprečen? Če drži kar predvidevam, da hočeš povedati, verjetno si.

Aja, vibe ti ni pomemben. Zame je. Že na razgovoru pri šefu vidim ali se bomo ujeli ali ne.

Nadpovprečen? RAvno obratno. :D Gimnazijski maturant, samo prodati se znam. So sposobnejši od mene, pa dobijo manjšo plačo.

Eduardo je izjavil:



Kdo jamra? Vljudno je, da zaposlenemu zaželiš srečo in rečeš, da škoda, da gre. Ali kaj točno imaš v mislih?

Ali predvidevaš, da delodajalcem niso jasne te osnove, da misliš, da se čudijo?

Večina delodajalcev se čudi. Tisti, ki se ne, vedo kako se to gre.

Mene so iz prejšnje firme zvabili z bonbončki.

Eduardo je izjavil:

Kadrov je premalo. Gospodarstvo pač mora povedati kje je v prihodnosti potencial in bo treba izobrazit več ljudi. To ni jamranje, to je edino normalno. Ti lahko greješ samo en stol, tako da tudi, če ti pet delodajalcev da zate optimalne pogoje, bodo še vedno štirje brez tebe.

Gospodarstvo bi večinoma že utečene kadre. Izobraževanje jim je deveta briga. To se bo moralo spremeniti. Junior programer, bi moral biti že najmanj devops. :D
Če prisloniš uho na vroč šporhet, lahko zavohaš kak si fuknjen.

Zgodovina sprememb…

111111111111 ::

Eduardo je izjavil:

Te lahko prosim za pet predlogov kako rešiti krizo kadrov v Sloveniji poleg že napisanega? Da bi delovalo dobro za zaposlene in podjetja.

Sistem mentoriranja za ljudi iz fakultet.
Vzgoja lastnih kadrov, tudi s pomočjo države, da mlade čimprej zaposlimo.
Prevzemanje odgovornosti v ekipah.
Spodbujati STEM z zmanjševanjem "neperspektivnih fakultet", zmanjšati vpis na FDV npr.
V osnovni šoli spodbujati podjetništvo, STEM.
V osnovni šoli uvesti obvezno informatiko.
...

Malidelničar je izjavil:

Koliko časa se vam zdi, da bo trg za IT-jevce še ostal na teh nivojih?

Zdaj verjetno 'dobri časi' trajajo že skoraj 10 let tam od leta 2015 ....
Na Redditu smo ravno zadnjič debatirali, da morda postaja IT prostor v Sloveniji zasičen, predvsem iz stališča, da vanj z prekvalifikacijami rine toliko novega folka, da se bo zasičil, pa tudi nivo znanja bo padel.

Jap, še kakšno leto, potem pa se bo ohladilo. Zato sem lani menjal službo. Teh 7 suhih let bom pregural v mednarodni solidno stoječi firmi in upam, da bom prišel skozi. :D
Če prisloniš uho na vroč šporhet, lahko zavohaš kak si fuknjen.

Zgodovina sprememb…

111111111111 ::

Ashrack je izjavil:

Moj CV je LinkedIn. Ko me head hunterji kontaktirajo je prva debata kaksna je placa in tu se dostikrat ze konca ker je prenizka kot trenutna. So pa tudi kaksni hunterji ki me kontaktirajo in hocejo CV in jim nazaj recem da je LinkedIn moj CV. Ce pa se vedno tezijo z njim jim pa recem da so itaq oni mene kontaktirali in oni rabijo kader, jaz ze imam lepo placano sluzbo :)

Enako pri meni. V čem je to fora? Na linkedinu je vsa moja profesionalna pot, pa si naj pogleda. Valda mu ne bom pisal CV-ja.
Če prisloniš uho na vroč šporhet, lahko zavohaš kak si fuknjen.

Tody ::

Rabi CV zato da ga da naprej delodajalcu, ker to je edino kar šteje da je pripeljal kandidata ;)

Vanquish ::

mogoce 2 centa iz moje strani.

CV je finaliziran dokument, ki ga posameznik odda.

Velikokrat se kaj azurirajo glede na LI, dodatno pa glede na pozicijo, ki se isce malo CV popravijo, da izpostavijo stvari, ki so bolj direktno vezane na samo vlogo.
Seniori imajo ponavadi za sabo ogromno projektov in ne morejo pisat vse v CV, ker bi se prevec razvlekel.

Ne gledat samo iz negativne perspektive. Se pa absolutno stranjam, da so rekruteri v 90% katastrofa. Koliko krat mene pingajo za network ipd s cimer sem se nehal aktivno ukvarjat 2005 leta :D

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Vanquish ()

Mato989 ::

Zakaj bi prilagodil CV, meni je bistvo CVja to kar pravi moj ŽIVLJENJEPIS... ne mislim prilagajat življenjepisa glede na pozicijo, naj se vidi kaj sem vse delal itd...
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Vanquish ::

zato, ker imajo eni toliko za povedat, da pisejo high level kaj so vse delali in bolj v detajle tisto kar nova pozicija isce.

Vsak ma svoj nacin - ti pa se sam odloci kateri tebi odgovarja.

Mato989 ::

Tisto jaz napišem v mailu kjer prilagam CV na kratko par alinej mojih izkušenj zaradi katerih menim da sem primeren za to delovno mesto... CV pa vedno puščam enak oz. samo dodajam delovna mesta ko menjujem.

Meni že to da je to moj ŽIVLJENJEPIS pove da bi naj bilo zajeto CELO življenje "kariere" ne pa prilagojeno.
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Vanquish ::

ne razumem kaj zelis povedat? Sem ze prvic razumel na kak nacin ti urejas pri sebi, sem pa ti povedal, da razlicni ljudje razlicno delajo.

Kaj tocno je se dalje tvoja poanta?

Mato989 ::

Nič samo debatiram da ŽIVLJENJEPIS preneha biti življenjepis v pomenu besede Življenje če pol svojega delovnega lajfa ven skenslaš...
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: Mato989 ()

bciciban ::

Razumni ljudje prilagodijo odgovor kontekstu vprašanja.

Mato989 ::

bciciban je izjavil:

Razumni ljudje prilagodijo odgovor kontekstu vprašanja.


A bi ti prilagodil diplomo iz FERIja kontekstu vprašanja ali bi dal diplomo takšna kot je in zraven dopisal da si se tam učil to pa to pa to in navedel tisto kar je relevantno?
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Vanquish ::

bciciban je izjavil:

Razumni ljudje prilagodijo odgovor kontekstu vprašanja.


to je vsa moja poanta.
In nasvet je bil dobronameren, zato ker ne ves koga imas na drugi strani.
Na posamezniku pa je ali bo prepustil zadeve drugemu ali pa bo sam poskrbel, da se izpostavi to kaj mislis, da je pomembno.

Sicer pa nacin razmisljanja tukaj dostikrat pove vec o posamezniku kot pa alineje v CV

Mato989 je izjavil:

A bi ti prilagodil diplomo iz FERIja kontekstu vprašanja ali bi dal diplomo takšna kot je in zraven dopisal da si se tam učil to pa to pa to in navedel tisto kar je relevantno?


gres z zensko na zmenek in ti rece - povej mi nekaj o sebi.
Bos ji citiral CV ali pa bos govoril o stvareh, ki mislis, da jo zanimajo?

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Vanquish ()

Mato989 ::

Na posamezniku pa je ali bo prepustil zadeve drugemu ali pa bo sam poskrbel, da se izpostavi to kaj mislis, da je pomembno.


Saj to ni sporno, jaz bolj debatiram ali ni bolj logično prilagoditi to v "spremnem pismu" oz nagovoru v mailu kjer dodaš CV... Bolj se "kregam" da je bistvo življenjepisa zajeti vse tvoje življenje (kariero in delovne izkušnje)
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Invictus ::

111111111111 je izjavil:


Gospodarstvo bi večinoma že utečene kadre. Izobraževanje jim je deveta briga. To se bo moralo spremeniti. Junior programer, bi moral biti že najmanj devops. :D

To se bo spremenilo, ko bodo šefi pogruntali pomen izobraževanja in preprečevanja bega možganov.

Sam ponavadi šef postane najboljši developer, nima pa pojma o šefovanju. Firma pa ne bi imela dveh šefov v ekipi, tehničnega arhitekta in operativnega managerja. To ponavadi združijo v eni osebi, pa le ta na koncu izpade v večini primerov popolni psihopat...
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

Mato989 ::

gres z zensko na zmenek in ti rece - povej mi nekaj o sebi.
Bos ji citiral CV ali pa bos govoril o stvareh, ki mislis, da jo zanimajo?


Ti si zdaj na točki razgovora... =)

Tu morava bolj primerjati če se prijaviš na portal kjer hočejo tvojo življensko zgodbo... boš napisal vse pomembne podatke ki so se zgodili ali boš izpustil 10 pomembnih zato ker misliš da nekoga to ne zanima, ali boš dal možnost človeku da sem odloči kar ga zanima v tem lajfu?
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Invictus ::

srus je izjavil:


Potem te bodo spraševali za “zadnji”, ali “posodobljeni” CV. Zelo, zelo malo je head hunterjev, ki resnično preberejo tvoj profil/CV in ga primerjajo z zahtevami naročnika. Večina naredi le “search keywords” | “mail merge”. Mene gnjavijo, čeprav imam v LI eksplicitno navedeno, da ne sprejemam ponudb.

Besede parih heradhunterjev...

Mi preberemo samo prvo stran. Če je gor vse kar rabimo, kličejo. Drugače CV leti v smeti. Ne prideš niti do razgovora...

Je pa postalo zanimivo, vsaj v Nemčiji. Tam podjetje omeji število kandidatov za delovno mesto za posamezno agencijo. Tako da ne morejo spamat firm z nepotrebnimi ljudmi, kar se je očitno dogajalo v preteklosti. Agencija naj bi izvedla filter... Ker drugače je nepotrebna.

Se je pa evropska zakonodaja glede varnostnih zadev in NDA toliko spremenila, da praktično ne moreš več dobiti direkt posla z eno veliko firmo, ker je zadaj cel kup birokracije, s katero se nihče noče ukvarjati. Zato agencije, ker pač one to naredijo, ti pa delaš preko njih, ki imajo urejene papirje...

So pa vsaj nehali težiti z onsite službami.
"Life is hard; it's even harder when you're stupid."

http://goo.gl/2YuS2x

Zgodovina sprememb…

  • spremenil: Invictus ()

bciciban ::

Mato989 je izjavil:

bciciban je izjavil:

Razumni ljudje prilagodijo odgovor kontekstu vprašanja.


A bi ti prilagodil diplomo iz FERIja kontekstu vprašanja ali bi dal diplomo takšna kot je in zraven dopisal da si se tam učil to pa to pa to in navedel tisto kar je relevantno?


Diploma je uradni dokument.

Ko sem se nazadnje prijavljal na pozicijo sem bolj na dolgo in široko opisal projekte in uporabljena znanja povezana z Azure, Kuberntese , Linuxom, ...
Medtem ko tistih 10 let Vmware izkušenj, sem strnil v nekaj alinej, ker so 99% nerelavantne za pozicijo.

Pač poudariš projekte/izkušnje ki se ujemajo s pozicijo za katero se prijavljaš to je vse. 95% folka ki bo dobilo tvoj CV se jim ne bo dalo braz vse solate iz iskat kje se poklopite, boš pač romal v koš pa bodo vzeli v roke naslednjega.

Vanquish ::

Mato989 je izjavil:


Ti si zdaj na točki razgovora... =)

Tu morava bolj primerjati če se prijaviš na portal kjer hočejo tvojo življensko zgodbo... boš napisal vse pomembne podatke ki so se zgodili ali boš izpustil 10 pomembnih zato ker misliš da nekoga to ne zanima, ali boš dal možnost človeku da sem odloči kar ga zanima v tem lajfu?


ce objavim svoj CV bom pisal vse na high level, za cim boljsi pregled.
Ce se prijavim na delovno mesto bom tocke ki so pomembne dopolnil in napisal vec - sploh tiste stvari, ki mislim, da me locujejo od mase.

Tisti, ki se prijavljajo z genericnimi CV-ji dajejo vtis lenobe in da so poslali svoj CV se 20-im drugim in gledajo, ce se bo kje kaj pametnega primlo.

Mato989 ::

bciciban je izjavil:

Mato989 je izjavil:

bciciban je izjavil:

Razumni ljudje prilagodijo odgovor kontekstu vprašanja.


A bi ti prilagodil diplomo iz FERIja kontekstu vprašanja ali bi dal diplomo takšna kot je in zraven dopisal da si se tam učil to pa to pa to in navedel tisto kar je relevantno?


Diploma je uradni dokument.

Ko sem se nazadnje prijavljal na pozicijo sem bolj na dolgo in široko opisal projekte in uporabljena znanja povezana z Azure, Kuberntese , Linuxom, ...
Medtem ko tistih 10 let Vmware izkušenj, sem strnil v nekaj alinej, ker so 99% nerelavantne za pozicijo.

Pač poudariš projekte/izkušnje ki se ujemajo s pozicijo za katero se prijavljaš to je vse. 95% folka ki bo dobilo tvoj CV se jim ne bo dalo braz vse solate iz iskat kje se poklopite, boš pač romal v koš pa bodo vzeli v roke naslednjega.


Tako saj jaz tudi tako naredim, edino da jaz to naredim v "spremnem pismu" oz. bolje rečeno v mailu kamor pa potem prilepim svoj uradni nespremenjeni CV, ki zajema pa vse moje izkušnje... Ker pač za mene in tudi logika besede ŽIVLJENJEpis bi naj bilo tako da zajema tvojo celotno pot... ti pa izpostaviš v začetku kaj izmed tvoje celotne poti meniš da je relevantno za delovno mesto kamor se prijavljaš.

Saj ne da je to zakonsko bolj debatiram o smiselnosti besede ŽIVLJENJEpis če pol kariere zbrišeš ven... :))

Vanquish je izjavil:

Mato989 je izjavil:


Ti si zdaj na točki razgovora... =)

Tu morava bolj primerjati če se prijaviš na portal kjer hočejo tvojo življensko zgodbo... boš napisal vse pomembne podatke ki so se zgodili ali boš izpustil 10 pomembnih zato ker misliš da nekoga to ne zanima, ali boš dal možnost človeku da sem odloči kar ga zanima v tem lajfu?


ce objavim svoj CV bom pisal vse na high level, za cim boljsi pregled.
Ce se prijavim na delovno mesto bom tocke ki so pomembne dopolnil in napisal vec - sploh tiste stvari, ki mislim, da me locujejo od mase.

Tisti, ki se prijavljajo z genericnimi CV-ji dajejo vtis lenobe in da so poslali svoj CV se 20-im drugim in gledajo, ce se bo kje kaj pametnega primlo.


To velja samo če je CV edino kar pošlješ... jaz v mailu vedno napišem nekaj stavkov in v alinejah poudarim izkušnje katere menim da so relevantne za delovno mesto...
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115

Zgodovina sprememb…

  • spremenilo: Mato989 ()

Kanban ::

Mato, nimamo vsi referenc, ki jih spraviš na eno A4 stran (od tega ti polovico vzame glava in noga). Dobrih referenc je lahko za več strani, niso pa vse vedno relevantne za vse stranke. Zakaj bi na tratil prostor z nečem, kar ni relevantno za pozicijo, na katero se prijavljam?

Lahko pa tudi tukaj ščiješ proti vetru. Mogoče smo pa res vsi ostali čudni, če vozimo v napačno smer.

Mato989 ::

Kanban je izjavil:

Mato, nimamo vsi referenc, ki jih spraviš na eno A4 stran (od tega ti polovico vzame glava in noga). Dobrih referenc je lahko za več strani, niso pa vse vedno relevantne za vse stranke. Zakaj bi na tratil prostor z nečem, kar ni relevantno za pozicijo, na katero se prijavljam?

Lahko pa tudi tukaj ščiješ proti vetru. Mogoče smo pa res vsi ostali čudni, če vozimo v napačno smer.


Seveda ste, ker spreminjate svoj ŽIVLJENJEpis da ni več ŽIVLJENJEpis ampak samo še del lajfa/kariere... ampak kakorkoli, I give up.
Če sem pomagal, se priporočam za uporabo linka!
KUCOIN EXCHANGE link: https://www.kucoin.com/#/?r=E3I9Ij
BINANCE EXCHANGE link: https://www.binance.com/?ref=10161115
««
353 / 358
»»